WebViewが多く使われている現行のアプリからFlutterでフルネイティブ化を進めていただきたいです。
スニーカーダンクも毎月高い成長率を維持していますが、開発リソースが不足しており、まだまだ伸ばしきれていないのが正直なところです。Web版のみならずアプリでの体験を最適化し、さらなる急成長を遂げていくためにFlutterエンジニアを募集しております。
そこで、チームの開発体制の整備や開発チームの文化作りなど、問題だと思うことを共有しチームで改善していく組織作りに関しても、一緒に考え進めていけると大変うれしいです。
サービスの急成長に伴ってやりたい機能開発がどんどん増えていく一方で、各種リプレイスなどのシステム改善の重要度も上がってきている中での課題として、エンジニア組織を拡大していく必要があると考えております。
チームの規模も小さく、マネジメントや育成の基盤が整備されているわけではないため、個々人がオーナーシップと裁量を持って開発を進められるような、高い技術力と自走力を持ったエンジニアを採用していきたいと考えております。
現在の開発チーム体制は、フルタイムのエンジニアはCTOを含めて12人です。2021年末までにはエンジニアが15人以上となる規模の開発チームに成長させていきたいと考えております。
また、デザイナーを兼任しているCEOがHTML/CSSのコーディングまで行っており、CEOとCOOを中心に施策などの仕様策定をエンジニアを含めた開発チーム全員で行い、意思決定を進めています。